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      延安大學2020年教師崗位招聘公告
      北京月生信息技術有限公司
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      溫馨提示:抵制招聘詐騙,加強自我保護,以任何理由索取財物,均涉嫌違法,請提高警惕!
      招聘公告詳情

      根據學校事業發展與人才隊伍建設需要,2020年我校面向海內外誠聘英才,現就人才招聘公告如下:

      一、基本要求

      (一)具有較強的敬業精神、科研創新能力以及團隊協作精神,熱愛教育事業,德才兼備、樂于奉獻,安心本職工作。

      (二)博士研究生年齡不超過45周歲(1975年1月1日后出生),碩士研究生年齡不超過28周歲(1992年1月1日后出生)。身心健康,能勝任崗位工作要求。

      (三)專業及研究方向須符合我校人才招聘計劃要求,并且在各學習階段的專業方向一致或相近。

      二、招聘計劃及指標(見附件)

      三、優秀博士招聘待遇

      1.A博士招聘待遇

      (1)畢業于中科院、社科院、“985”、“211”高?;蚺琶拔宓膶I類院校的優勢學科專業,海(境)外博士應畢業于知名大學。

      (2)導師應為同行公認的具有較高學術水平和知名度的專家學者;或者博士本人是省級以上科研項目的主要完成者。

      (3)人文社科博士以第一作者在本學科權威期刊發表論文2篇或SSCI檢索1篇;理工科博士以第一作者在本學科SCI發表論文3篇(所學專業為生物、物理、醫學專業至少1篇2區以上,化學專業至少有1篇1區或2篇2區)。

      享有國家正式事業編制,3年內執行副教授三級崗位績效工資,學校提供一次性安家費25-35萬元,科研啟動費理工科30-40萬元、人文社科20-30萬元。馬克思主義理論、政治學、中國語言文學、化學工程與技術、醫學等我校重點打造的優勢、特色學科,引進博士均按A類博士待遇執行,特別優秀人才在A類博士享有的安家費(25萬元)、科研啟動費(理工科30萬元、人文社科20萬元)的基礎上再上浮50%。

      2.B類博士待遇

      享有國家正式事業編制,3年內執行副教授三級崗位績效工資,學校提供一次性安家費20-30萬元,科研啟動費理工科25-35萬元、人文社科15-25萬元。

      3.其他待遇

      (1)具有博士后經歷,增加2萬元引進人才補貼;具有副高職稱,增加3萬元引進人才補貼;具有正高職稱,增加5萬元引進人才補貼。

      (2)引進“雙一流”高校的博士,納入延安市人才支持范圍,科研啟動費按照所確定等級的最高檔執行。

      (3)符合配偶安置政策,具有全日制碩士研究生學歷,以人事代理形式安置工作。

      (4)提供校內過渡公寓或租房補貼,解決子女的入學問題。

      四、優秀碩士研究生招聘要求

      碩士研究生以人事代理形式招聘,取得博士研究生學歷學位后,納入事業編制管理,其他工資、福利、住房等待遇參照事業編制人員執行。

      學歷要求:招聘專業本碩均須為211、985院?;蛑锌圃?、社科院、海(境)外名校畢業,其中醫學類、體育類、藝術類專業可為高水平專業類院校,建筑類可為“建筑老八?!碑厴I。

      五、高層次人才常年引進對象及待遇

      (一)大師級人才

      中國科學院院士、中國工程院院士、中國社會科學院學部委員,國務院學位委員會學科評議組召集人等杰出人才,或具有相當水平的海(境)外知名學者。實行“一人一策”,待遇面議。

      (二)第一層次人才

      “長江學者”特聘教授、“國家杰出青年科學基金”獲得者、國家“百千萬人才工程”入選者等,或具有相當水平的海(境)外專家學者。

      學校提供一次性安家費100萬元,科研啟動費理工科不低于200萬元、人文社科不低于100萬元;同時提供180平米左右周轉住房一套,或按學校政策購買180平米以上職工公寓住房一套;年薪100-120萬元,具體標準面議;協助解決配偶調動或安排配偶和適齡子女就業。

      (三)第二層次人才

      省部級以上優勢學科帶頭人、二級教授等,或具有相當水平的海(境)外專家學者。

      學校提供一次性安家費100萬元,科研啟動費理工科不低于150萬元、人文社科不低于80萬元;同時提供160平米左右周轉住房一套,或按學校政策購買160平米以上職工公寓住房一套;協助解決配偶調動或安排配偶和適齡子女就業。

      (四)第三層次人才

       入選省級以上人才項目專家、三級教授、具有博士學位的博士生導師等;海(境)外人才應具有博士學位和海(境)外知名大學或研究機構相當于副教授及以上職稱的專家、學者。

      學校提供一次性安家費50萬元,科研啟動費理工科不低于100萬元、人文社科不低于50萬元。提供140平米左右周轉住房一套,或按學校政策購買140平米以上職工公寓住房一套。協助解決配偶調動或安置配偶工作。

      以上各層次申請人可依托我校申報國家及陜西省各類人才工程項目,可同時享受政府給予的人才補貼50-200萬元。

      六、接收程序

       1.符合條件且有意應聘的人員,請將個人簡歷、本科、研究生學歷(學位)證書、成果、獲獎證書等材料(復印件或電子郵件)同時發送至各應聘院系和延安大學人事處郵箱。

      (1)人事處電子郵箱:yadxrsc@163.com。

      (2)各院系電子郵箱:見2020年教師崗位需求計劃。

      通訊地址:陜西省延安市延安大學人事處 郵編:716000 

      聯系電話:0911—2650073  聯系人:阮老師

      2.為了便于我們及時處理您提交的材料,發送郵件請將應聘材料(包括掃描件)以壓縮文件形式發送。文件名格式:專業-學歷-姓名-應聘崗位。郵件主題欄填寫格式為:學歷-專業-姓名-應聘院系。

      3.凡來校參加試講博士可報銷往返交通費(火車、汽車票)及住宿費。

      4.經人事處初審符合條件的人員,將隨后通知應聘人員參加面試、試講時間。

      常年招聘的高層次人才采取“一人一策”。

      聯系電話:0911-2650076 高老師

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